Hier, jeudi 9 mai 2024, BSU a accueilli cinq experts dans leur secteur pour discuter de leurs carrières avec les étudiants. Plus d’informations sur chaque invité en bas de la page.
Résumé
Parmi les nombreux sujets abordés, voici un résumé des notes que j’ai prises pendant la conférence.
Réseautage
- Importance du réseautage en personne pour une meilleure rétention.
- Construire des relations via LinkedIn en aimant, commentant, puis seulement en envoyant un message.
- Le succès du réseautage repose souvent sur la sympathie et la rapidité à montrer sa personnalité.
- Être distinctif en personne vous aide à vous démarquer.
Attitude envers le travail
- Acceptez les tâches banales pour les rendre plus faciles à gérer.
- Acceptez et apprenez des tâches que vous n’aimez pas car cela aide à identifier ce que vous souhaitez.
Candidatures et parcours professionnel
- Postulez à des emplois même s’ils semblent inaccessibles.
- Participez à des événements qui vous hésitent; vous pourriez rencontrer des contacts précieux.
- Permettez-vous des erreurs dans votre carrière; les premières années sont formatrices mais pas définitives.
- Ne vous précipitez pas pour accepter la première offre d’emploi; soyez sélectif pour façonner une trajectoire de carrière souhaitée.
- La recherche d’emploi est plus efficace lorsque vous êtes déjà employé.
- Envisagez une approche proactive comme l’observation pour créer des opportunités d’emploi.
Gestion des attentes de carrière
- Comprenez le rôle des échecs et des revers comme étant normaux et instructifs.
- Évitez de rester dans des emplois par peur des trous dans le CV; il est acceptable de partir si cela ne vous convient pas.
- Valorisez chaque expérience comme une opportunité d’apprentissage, qu’elle soit positive ou négative.
Stratégie de réseautage
- Personnalisez vos démarches lorsque vous contactez ou envoyez des messages à froid pour vous démarquer.
- Utilisez des outils comme Excel pour suivre les interactions et les réponses afin d’améliorer l’efficacité.
- Engagez-vous sur les réseaux sociaux pour établir des connexions avant de prendre contact directement.
Développement personnel et prise de risque
- Acceptez les situations difficiles (“douches froides”) pour renforcer votre résilience et votre préparation.
- Réfléchissez à vos expériences passées pour gagner en confiance face aux défis futurs.
- Envisagez la manifestation et la visualisation positive pour atteindre vos objectifs.
- Choisissez des chemins difficiles plutôt que des plus faciles pour trouver une véritable satisfaction et croissance.
Les invités
(De gauche à droite sur la photo, en excluant moi-même)
Connor Coombs
Associate Lecturer at The University of West of England.
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Yeva Deli
CEO & Founder at Evito Talent, Content Creator, Freelance marketer, Personal Branding.
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Julia Kemp
Founder of Pawpass.
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Bryoni Roberts
Content Director at We the Curious.
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Lauren Stone
Assistant Front of House Manager at Bristol Beacon and Freelance Events Professional specialising in Front of House, Box Office and Stage Management.
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Thank you to every guest and intervenant for making this event successful, including Bronwen and Ben as marketer and organiser.